As empresas com 100 ou mais empregados têm até 31 de março para baixar e divulgar o 3º Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios. Disponibilizado pelo Ministério do Trabalho e Emprego, o documento foi acessado por apenas 30% das mais de 53 mil empresas, que são obrigadas a realizar a ação.
O relatório está disponível no Portal Emprega Brasil. Sob posse do documento, as empresas devem divulgar as informações em plataformas digitais, mídias similares ou jornais. A medida tem como objetivo garantir a ampla visibilidade dos dados para trabalhadores e o público em geral.
O relatório inclui critérios remuneratórios, políticas de contratação de mulheres de grupos específicos, estratégias de promoção para cargos de gerência e direção, além de planos para o compartilhamento de responsabilidades familiares.
Da Agência Rádio Gov, em Brasília, Lademir Filippin